联芯集成关于冲突矿产的声明

根据《2010 年多德-弗兰克华尔街改革和消费者保护法案》的“冲突矿产”条款规定，联芯集成将积极进行冲突矿石管理。透过新供货商导入评估系统，自新供货商遴选时，即采取不得含来自冲突地区的冲突矿石要求，对于既有供货商主动调查确认特定材料（金、钽、锡、钨）签署禁用冲突地区的冲突矿石同意书或提供声明书，比照尽责调查方式，再透过年度供货商稽核作业，检视供货商上游的冶炼厂是否使用来自冲突地区的冲突矿石，同时采用供应链材料回溯管控手法，再次确认未使用冲突地区的冲突矿石，善尽企业社会责任。

联芯集成电路制造员工从业道德守则

联芯集成电路制造员工从业道德守则提供下列举报方式:

相关人员对任何违反本「道德守则」之行为应保持警觉，以发现、防止及避免重大不当行为，并鼓励与员工及第三人之开放沟通，得以下列方式提出检举：

⚫舞弊及违反从业道德检举负责单位：

稽核处、人力资源处、法务暨法令遵循处及审计委员会。可直接向人力资源部门主管或经由其他适当的部门主管提出报告。相关人员于接获检举后，应立即通知公司集团稽核处一级主管和联芯稽核在厦最高主管。

⚫ 方式:

电子信箱为: whistleblower@umc.com（本电子信箱会将信件自动转寄给集团审计委员会、稽核处一级主管、人力资源处一级主管及法务暨法令遵循处一级主管）。检举专线为0592-7687888分机51425

⚫ 保护检举人:

对于举发任何违反本「道德守则」之行为和参与调查过程之检举人，公司将给予保护以避免遭受不公平的报复或对待。